60岁后还能上班 三星等公司取消芯片工程师退休年龄

半导体是个人才密集的行业,资深工程师的经验对芯片研发、生产很重要,60岁就退休对高级人才来说很浪费,现在韩国三星、SK海力士等公司将取消退休年龄,优秀员工达到60岁后也能继续工作。

此前三星电子宣布,将通过人事管理制度的改革,引入该系统,以先发制人地应对人口老龄化和人才悬崖等商业环境的变化,旨在创造一种尊重积累的专业知识和经验的文化。该公司目前正在制定具体的实施指南。

SK海力士于2018年12月推出荣誉工程师(HE)系统,让优秀的技术专家即使在60岁退休后也能继续工作。

此外,SK海力士计划通过内部大学培养不受退休年龄限制的工程师。2017年成立的内部大学SK海力士大学 (SKHU),退休高管成为 SKHU
教员,并将他们的知识传授给工人。

与此同时,韩国政府2月10日宣布,将对老年人实行连续就业制度,使他们在60岁后可以工作。由于延长退休年龄的立法需要时间,政府将开放老年人即使在退休年龄后也能以迂回的方式工作。

60岁后还能上班 三星等公司取消芯片工程师退休年龄

发表评论

您的电子邮箱地址不会被公开。